ホームページ制作に携わる社員の声

インタビューInterview

プロデューサー職

M.Mさん男性

2010年入社ゼネラルマネージャー

プロデュース、ディレクション、制作の各チームを統括する責任者として、チーム全体のマネジメント業務に携わっています。

現在の業務内容を教えてください。: 具体的には、目標設定をはじめ、運用やリスク、パフォーマンスの管理、社内外のコミュニケーションの促進、法令遵守など、現場が円滑に業務を遂行できるよう、全体の調整とサポートを行っています。
職場の雰囲気について教えてください。: 非常に良好だと感じており、協力的で前向きなメンバーに恵まれていると実感しています。
これまでで大変だったことは何ですか？: 人員のロストです。チームの要員が欠けることは業務に大きな影響を及ぼすため、非常にシビアな課題となります。
失敗や挫折とどう向き合っていますか？: 仕事における失敗や挫折については、それを“糧”と捉えています。失敗は誰にでも起こりうるものであり、それを教訓とし、自己成長や次の行動に活かすことが大切だと考えています。人はロボットではなく、完璧ではないからこそ、失敗から学ぶことが重要です。
チーム・部署としての目標は？: シンプルに「社の目標をクリアすること」です。その目標達成に向けて、チーム一丸となって日々の業務に取り組んでいます。

K.Yさん男性

2023年入社プロデューサーチーム主任

Webサイトを「作る」だけでなく、「どう活用するか」まで見据えた戦略的な提案ができるプロデューサーを目指しています。

現在の業務内容を教えてください。: お客様との打ち合わせを通じて課題を整理し、提案書を作成したうえで、社内のデザイナーと連携しながらWebサイトの完成までを導く役割を担っています。
入社の決め手は何でしたか？: Web業界未経験であっても段階的にスキルを習得できる環境が整っていると感じたことです。
選考の過程で、異業種から転職して活躍している先輩が多く在籍しており、未経験者の気持ちに寄り添ったサポート体制があることを知って、安心感を持つことができました。実務を通じて学びながら成長できる仕組みにも、大きな魅力を感じました。
短期・長期の目標を教えてください。: 現在の短期的な目標は、担当する案件数が増えても業務をスムーズに進行できるようになることです。限られた時間の中で効率よく対応するために、タスク管理の精度を高めていきたいと考えています。長期的には、Webサイトを「作る」だけでなく、「どう活用するか」まで見据えた戦略的な提案ができるプロデューサーを目指しています。
入社前後でギャップはありましたか？: 入社前は、Web業界に対してスピード感があり、常に忙しくピリピリとした雰囲気があるのではないかというイメージを持っていました。しかし、実際に働いてみると、チーム全体で協力しながら進める文化が根づいており、落ち着いた雰囲気の中で仕事ができています。このような職場環境の中で、自分のペースで着実に成長できていることを実感しています。

プロデューサー職紹介

ディレクター職

A.Kさん男性

2025年入社ディレクターチーム課長

チームで協力しながら無事にサイトを公開・納品できたときの達成感は格別です。

現在の役割を教えてください。: 私は、発生した案件のスケジュールを組み立て、チーム全体の進捗を管理しています。制作スタッフが集中して作業に取り組めるよう環境を整えながら、提出された制作物のクオリティチェックやお客様との打ち合わせ、Webサイトの公開・納品までを統括しています。掲載内容がまだ固まっていない場合には、お客様と一緒に内容を考え、二人三脚でページを形にしていきます。また、社内の新しい企画にも参加しており、手探りながらも少しずつ形になっていく過程を楽しんでいます。
職場の雰囲気は？: 職場は部署を越えてスタッフ同士の仲が良く、ランチや仕事帰りに出かけることもあれば、一人の時間を尊重する雰囲気もあります。ちなみに、現在のスタッフは全員禁煙者です。
仕事のやりがいは？: 業務の中では、お客様との初回打ち合わせの際に緊張することもありますが、対話を重ねることで信頼関係が深まり、「より良いものを作りたい」という気持ちが強くなります。スケジュール通りに進まないこともありますが、チームで協力しながら無事にサイトを公開・納品できたときの達成感は格別です。
今後の目標は？: 今後は、お客様の「困った」を解決しながら、予定通りに公開できるようスキルを磨き、「更新もウェブスマートに任せたい」と思っていただけるような信頼を築き、長くお付き合いできる関係を目指しています。

ディレクター職紹介

制作職

M.Aさん女性

2025年入社制作チーム

現在、私はWEBサイトの制作業務を担当しており、具体的にはWEBサイトのデザイン作成やコーディング、CMS構築、お客様へ操作方法を教える講習会等幅広い作業に携わっています。

現在の業務内容を教えてください。: WEBサイトの制作業務を担当しており、具体的にはWEBサイトのデザイン作成やコーディング、CMS構築、お客様へ操作方法を教える講習会等幅広い作業に携わっています。
入社の決め手は？: この会社を選んだ理由は、デザイナーでありながらもデザイン業務だけにとどまらず、コーディングやCMSの構築、さらにお客様との打ち合わせや講習会での説明といった、多岐にわたる業務に挑戦できる環境に魅力を感じたためです。
実務経験はありませんでしたが、面接時にはポートフォリオやこれまでの経歴を丁寧に見ていただいている印象を受け、その真摯な姿勢にご縁を感じて入社を決めました。
短期・長期の目標は？: 現在の短期的な目標は、日々の業務を通じて経験を積み、一人前の制作者として自立することです。長期的には、単なる制作にとどまらず、お客様の期待を超えるような提案ができるクリエイターになることを目指しています。
入社前後のギャップは？: 入社前後で大きなギャップは感じていませんが、人数が多くない会社であっても、さまざまな個性や強みを持った方々がいるということを実感しています。こうした環境の中で日々刺激を受けながら、自分自身も成長していきたいと考えています。

T.Wさん男性

2025年入社制作チーム

入社の決め手は、自分のやりたいことと業務内容が一致していたこと、そして求人サイトで見た社内の雰囲気の良さに惹かれたことでした。

現在の業務内容を教えてください。: Webデザイナーとして、既存サイトの保守・運用を中心に、Webサイト制作全般に携わっています。デザインやコーディング、WordPress構築、サーバー移行など、幅広い工程を経験しながらスキルの幅を広げています。
入社の決め手は？: 自分のやりたいことと業務内容が一致していたこと、そして求人サイトで見た社内の雰囲気の良さに惹かれたことでした。
短期・長期の目標は？: 短期的な目標は、教わった仕事を確実にこなせるようになること。長期的には、デザインから構築までを一人でスムーズに対応できるようになることを目指しています。
入社前後のギャップは？: 入社後に感じたのは、良い意味でのギャップです。業務内容や不明点を丁寧に教えてもらえる環境で、安心して成長できると感じています。以前の職場では「自分で何とかして」という風潮が強かったため、現在のようにサポート体制が整っている環境に感謝しています。

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